Exklusives Offline-Event: Transparenz als Chance für Arbeitgeber

Wir laden dich herzlich zu unserem exklusiven Event „Transparenz als Chance für Arbeitgeber“ ein. Diskutiere gemeinsam mit Experten, wie Arbeitgeber durch Offenheit Vertrauen schaffen und im Wettbewerb um Talente gewinnen können.

Ab 2026 gilt das neue Gehaltstransparenzgesetz

Das neue Gesetz verändert, wie Unternehmen ihre Stellenanzeigen gestalten müssen – und eröffnet zugleich Chancen für ein moderneres und erfolgreicheres Recruiting.

Warum Transparenz jetzt zählt

Erfahre, wie du mit klarer und offener Kommunikation nicht nur die gesetzlichen Vorgaben erfüllst, sondern auch deine Performance in Stellenanzeigen verbesserst und mehr passende Bewerberinnen und Bewerber gewinnst.

Insights & Best Practices

Gemeinsam mit Expertinnen, Experten und Praxisbeispielen zeigen wir dir, wie Arbeitgeber durch Gehaltstransparenz Vertrauen aufbauen, ihre Candidate Experience stärken und im Wettbewerb um Talente einen entscheidenden Vorteil erzielen.

Inhalte der Vorträge (ca. 2 Stunden)

Blick hinter die Kulissen

  1. Attraktivität für Kandidat:innen steigern
  2. Bedeutung flacher Hierarchien
  3. Company Hub
  4. Videostellenanzeigen

Gehaltstransparenzgesetz 2026

Gehaltstransparenz in der Stellenanzeige

  • Warum ist das sinnvoll?
  • Wie setze ich das um?
  • Was ist das Ziel?

Steigerung von Conversions & Performance Funnel

Ablauf

  • Ab 09:30 Uhr: Ankunft & Begrüßung
  • 10:00 Uhr: Start des Programms: Impulse & Diskussionen zu aktuellen HR- und Recruiting-Themen
  • Ab 12:00 Uhr: Networking Lunch & Ausklang des Events (14 Uhr)

Location

Stepstone Headquarter, Raum „Skyline“, Völklinger Str. 1, 40219 Düsseldorf

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